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Le mot management, utilis tort et travers depuis la lin des annes 1960, recouvre une ralit la fois plus simple mais aussi plus essentielle qu'il n'y parat clans l'entreprise. Mettre en uvre les moyens techniques, financiers et humains pour accomplir une tche et raliser les objectifs fixs par une organisation, tel est l'objet du management. Alors que notre socit est plus que jamais fonde sur l'information et que l'organisation bureaucratique hirarchise disparat au profit de nouvelles organisations ngocies, cet ouvrage expose avec une grande clart les origines du management, ses fondements thoriques et ses grandes composantes que sont les fonctions de planification, d'organisation, d'activation et de contrle.